L’aide « coûts fixes rebond » : relai du fonds de solidarité Deux nouveaux décrets en date du 3 novembre 2021 ont mis en place une nouvelle compensation des coûts fixes offerte aux entreprises fragilisées par la crise sanitaire. Avec ces nouveaux dispositifs, aucun seuil de chiffre d’affaires n’est exigé, la prise en charge couvre la période […]
Nouveau soutien aux commerces de détail et services : l’aide « loyers » C’est une nouvelle mesure de soutien destinée aux commerces de détail et services interdits d’accueil du public. Le décret n°2021-1488 du 16 novembre 2021, institue ainsi une aide dite « Loyers et charges locatives ». Celle-ci est mise en place à la suite des restrictions […]
Registre unique du personnel : les obligations de l’employeur Le registre unique du personnel est un document qui permet d’identifier l’ensemble des emplois au sein de chaque établissement d’une entreprise. Que doit contenir le registre unique du personnel ? Quelles sont les indications obligatoires ? Les employeurs concernés par le registre unique du personnel Tous […]
Compte épargne-temps : comment le mettre en place dans votre entreprise ? Le compte épargne-temps (CET) est un moyen pour les salariés d’épargner différentes rémunérations et de jours de repos non utilisés. Comment se fait sa mise en place et quelles obligations respecter ? Le compte épargne-temps (CET), c’est quoi ? Le compte épargne-temps (CET) […]